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Trump derrotó a Clinton usando analíticos como Obama

Existen tres reglas para los Analíticos, y el presidente electo de los Estados Unidos los siguió para ganar las elecciones a Hillary Clinton.

Lo que todavía es increíble es cómo los servicios de noticias pronosticaron mal el resultado de las elecciones estadounidenses del martes pasado. Parecía que Clinton era la ganadora y prácticamente todos estaban equivocados. Las estrategias de análisis realizadas para la campaña de Clinton parecían llevarla a la victoria, y a esto sólo le daba una lectura, además de tener un presupuesto más grande que del magnate, aunque suene raro. Por ello, Trump al tener un presupuesto reducido, tenía que obtener varias lecturas, así que utilizó el concepto An​alytics para mejorar la posición de su presupuesto limitado, de su tiempo y de su mensaje. La ironía es que, durante las dos últimas elecciones, Obama superó a sus rivales republicanos utilizando análitica de datos, algo que solo Trump al iniciar la contienda entendió mejor que Clinton.

Los partidarios de Trump fueron señalados por los medios de comunicación y el campamento de Clinton. Esto no era una estrategia sabia porque en lugar de obligarlos a cambiar de lado, al parecer alimentaron sus sentimientos de ser atacados y engañados.  Pero el mayor problema para los analistas es que esto hace que no quieran responder, o si responden, no respondan con veracidad. Esto introdujo un sesgo masivo pro-Clinton y debería haber invalidado los estudios relacionados.

A diferencia de Clinton, la gente de Trump identificó correctamente estas cuestiones. Diez días antes de las elecciones, un pequeño equipo reescribió la metodología de muestreo para eliminar tanto el sesgo como el llegar a los votantes potenciales. Esto les permitió asesorar mejor a sus clientes a dónde ir y cómo gastar sus fondos limitados.

En resumen, se dieron cuenta de que todo el mundo estaba haciéndolo mal y que tenían disponibles pruebas sustanciales durante las primarias. De esta manera, crearon un arma estratégica para su cliente y que les ayudó significativamente a convertir lo que era probablemente una pérdida en una de las mayores y sorprendentes victorias en la historia de Estados Unidos.

Dentro de toda su campaña, esto es lo que probablemente funcionó para Trump, por ello él no creía en los números de las encuestadoras y las cadenas de televisión, ya que iba perdiendo. A Clinton, en cambio, sí le gustaron. No desafiar la muestra es un error común enorme porque te lleva a un mal resultado. Por ello, es importante tener en mente tres reglas de análisis que se debe tener en mente siempre.

En primer lugar, usted tiene que asegurar su fuente de datos. Si usted no tiene una metodología de muestreo fuerte, no tendrá resultados precisos y, por lo tanto, sería mejor no dar mal consejos a los tomadores de decisiones. En segundo lugar, hay que identificar y eliminar prejuicios. Y finalmente, los responsables de tomar decisiones deben aprender a desafiar el análisis, especialmente cuando les dice lo que quieren oír. Así pues, hay que asegurar los datos, identificar y mitigar el sesgo, y desafiar siempre el análisis para asegurar que el consejo que usted consigue conduce a un resultado positivo.

Redacción

 

Eligen a Luiz Ferezin como nuevo presidente de la AMITI

AMITI Luiz FerezinLuiz Ferezin, actual director general de Accenture México, fue elegido ayer por la Asociación Mexicana de la Industria de Tecnología de la Información (AMITI) como presidente para el periodo 2014-2016.

Luiz Ferezin releva a Juan Alberto González, director general de Microsoft, quien presidió a la asociación en los últimos tres años.

“Parte fundamental del trabajo para los próximos años girará en torno al crecimiento del mercado de TI y la utilización de la tecnología para acelerar la productividad alineada con los objetivos del gobierno y de su estrategia digital”, señaló el presidente de AMITI al referirse a los retos que tiene ante sí.

Dijo también que se dará continuidad a los proyectos que actualmente se desarrollan para consolidar a la AMITI como la asociación clave para dinamizar la economía del país, donde el talento, la innovación y las pequeñas y medianas empresas sirvan como habilitadores fundamentales en la transformación de México.

Al exponer sus objetivos para esta nueva administración, el directivo aseguró que “el momento de México se define a partir de la productividad impulsada por la tecnología; donde AMITI servirá como una plataforma para acelerar el crecimiento del mercado de TI orientado a estimular la transformación del país con mayor velocidad a través de una sólida integración entre la iniciativa privada y el gobierno”.

Respecto al nivel de la digitalización de México, indicó que “existe una clara correlación entre el crecimiento acelerado del PIB per cápita y el índice de conectividad digital de cada país, en los últimos años, los países más preparados digitalmente crecieron de manera más acelerada que el resto. No existe razón que impida a México tener un crecimiento acelerado en el mediano plazo”.

Señaló que uno de los grandes retos por delante es lograr instrumentar esfuerzos inclusivos y alinear a todos los agentes económicos, con gran énfasis en la fortaleza que tiene el trabajo conjunto de la Iniciativa Privada, Gobierno, Academia, y las ONGs.

Otro punto rector será continuar con el objetivo de promover el crecimiento de la industria mediante la búsqueda de un marco reglamentario, comercial y legal que facilite el desarrollo de negocios en el campo de las tecnologías por la información.

El Consejo de AMITI para el periodo 2014 – 2016 está conformado por:

Luiz Ferezin

Accenture, S. C. – Director General

Presidente

 

Rafael Funes Lovis

DynaWare México, S. A. de C. V. – Presidente y Director General

Vicepresidente

 

Alexis Langagne

Hewlett-Packard México, S. de R. L. de C. V. – Presidente y Director General

Vicepresidente

 

Carlos Funes Garay

Softtek Servicios Corporativos, S. A. de C.V. – Director General

Vicepresidente

 

Rolando Zubirán Shetler

Alestra, S. de R.L. de C.V. – Director General

Consejero

 

Gilberto Sánchez

Aspel de México, S. A. de C. V. – Director General

Consejero

 

Guadalupe Sánchez Ibarra

Brainup Systems, S. A. de C. V. – Directora General

Consejero

 

Rogelio Velasco

Cisco Systems de México, S. A. de C. V. – Presidente y Director General

Consejero

 

Juan Pablo Medina Mora Icaza

Compusoluciones y Asociados, S.A. de C.V. – Director General

Consejero

 

Gerardo Rodríguez

Hitss Solutions, S.A. de C.V. – Director General

Consejero

 

Salvador Martínez Vidal

IBM de México, S. A. – Presidente y Gerente General

Consejero

 

Jorge Arduh

Indra Sistemas México, S.A .de C.V . – Director General

Consejero

 

Scott Overson

Intel Tecnología de México, S. A. de C. V. – Director General

Consejero

 

Mario Pedreros Valderrama

Lexmark International de México, S. de R.L. de C. V. – Director General

Consejero

 

Juan Alberto González Esparza

Microsoft México, S. de R. L. de C. V. – Director General

Consejero

 

Javier Cordero

Oracle de México, S. A. de C. V. – Director General

Consejero

 

Emilio Milán Cárdenas

Prosistemas MC, S. A. de C. V. – Director General

Consejero

 

Federico Casas Alatriste

T-Systems México, S. A. de C. V. – Director General

Tesorero

 

Luis Vera Vallejo

Vera Abogados, S. C. – Socio Director

Secretario